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Train the Trainer
Qualifizierung mit Universitäts-Zertifikat. Passgenau, individuell, hochwertig.

Eine Trainer-Qualifizierung mit Uni-Zertifikat. Maßgeschneidert in enger Zusammenarbeit mit dem Institut für Weiterbildung e.V. an der Fakultät Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der Uni Hamburg (früher HWP). Wir übernehmen die Basisausbildung von Train-the-Trainer; das Institut für Weiterbildung der Uni Hamburg organisiert die weiterführenden Professional-Module.

Fachlich fit, gruppenerfahren, stark an Persönlichkeit und Nerven – an Trainer werden vielfältige Ansprüche gestellt. In dieser Qualifizierung läßt sich fehlendes Know-how maßgeschneidert nachholen. In passenden Basic- und/oder Professional-Seminaren werden vorhandene Kenntnisse vertieft, Wissenslücken passgenau gefüllt und neue Ressourcen entwickelt.

Wir und unser Kooperationspartner schaffen damit verlässliche Qualitätsstandards für den Weiterbildungsmarkt.

Zielgruppe sind TrainerInnen, DozentInen, LehrerInnen, PersonalentwicklerInnen, BeraterInnen, MitarbeiterInnen von Weiterbildungseinrichtungen und auf jeden Fall auch Einsteiger in diese Berufsfelder.

Seminare im Blickpunkt

3213 | Schnupperabend zur Weiterbildung
Effektive Gesprächsführung mit Process Inquiry®

Milda Maria Wolf

Termin: 29. Mai. 2013 bis 29. Mai. 2013

Einfach und klar zu kommunizieren, ist notwendig in einer Zeit, in der Komplexität und Missverständnisse größer werden. So geht es in der Effektien Gesprächsführung mit P.I. darum, in kurzer Zeit respektvoll auf den Punkt zu kommen, zu erkennen, wie Probleme und Blockaden entstehen, um sie frühzeitig aufzulösen. Der Schnupperabend informiert über das im August beginnende Training.

3802 | Innovative Organisationen und Unternehmen – Evolutionsmanagement

Dr. Klaus-Stephan Otto

Termin: 10. Jun. 2013 bis 11. Jun. 2013

Um in einer Welt schneller Veränderung und starker Konkurrenz zu bestehen, müssen sich Unternehmen und Organisationen permanent weiter entwickeln. Dies erfordert „Evo-Fitness“: Innovationskraft in Bezug auf Produkte, Prozesse, Strukturen sowie Kultur. Pragmatische Unterstützung hierbei leistet das Evolutionsmanagement, indem es die Gesetze der Natur nutzbar macht. Es eröffnet mit der Übertragung von Erkenntnissen aus der Natur auf das Wirtschaftsleben neue Perspektiven für Management und Beratung.

 
Osterberg-Institut der Karl Kübel Stiftung | Am Hang | 24306 Niederkleveez (Holsteinische Schweiz) | Tel.: 04523 9929-0
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Tel: 04523/9929-0 Fax -50 * info@osterberginstitut.de